POURQUOI UNE ENTREPRISE A-T-ELLE BESOIN D'UN SYSTÈME DE GESTION DE LA QUALITÉ DANS LE DÉVELOPPEMENT DU PERSONNEL ?

Une gestion de la qualité, y compris la certification ISO selon les normes DIN EN ISO 9001:2008 et ISO/TS 16949, est nécessaire pour la gestion des processus ainsi que pour le développement du personnel dans l'entreprise.

Notre Q-Matrix est un système de gestion de la qualité pour la motivation et la satisfaction des collaborateurs, l'augmentation de la satisfaction des clients ainsi que pour la reconnaissance du besoin d'optimisation des structures de communication internes.

Notre outil de gestion de la qualité donne de précieuses indications pour l'élaboration de la bonne stratégie de gestion de la qualité. Des diagrammes complexes aident à visualiser des processus compliqués et aident votre responsable qualité à gérer les processus avec succès et à les présenter aux décideurs.

 

QUE VOUS OFFRE UNE GESTION DE LA QUALITÉ AVEC NOTRE Q-MATRIX?

  • Assurer et améliorer la qualité d'un produit ou d'un service
  • Surveiller le déroulement des processus (gestion des processus)
  • Surveiller le déroulement des projets (gestion de projet)
  • Mise en œuvre de toutes les exigences définies dans la norme DIN EN ISO 9001
  • Formation des collaborateurs et optimisation des ressources humaines de l'entreprise (RH)
  • Réalisation d'analyses, de documentations et de rapports à l'aide du logiciel QM
  • Planification et réalisation d'audits
  • Participation au développement du système de gestion de la qualité

 

COMMENT Q-MATRIX AIDE-T-ELLE LE RESPONSABLE DE LA GESTION DE LA QUALITÉ?

  • Mesure, analyse et amélioration des indicateurs de qualité pour une représentation claire de la performance de l'ensemble de l'entreprise ainsi que des différents départements ou secteurs.
  • Outils d'analyse polyvalents de toutes les données comme base pour décider des mesures nécessaires au développement du personnel et à l'assurance qualité.
  • Contrôle optimisé des mesures grâce à la mesure des résultats souhaités.
  • Documentation simple des contrôles d'efficacité exigés par les normes DIN EN ISO 9001:2008 et ISO/TS 16949 pour les formations et les instructions.
  • Sécurité de l'audit
  • Mesure du développement des compétences des collaborateurs

 

UN PERSONNEL FORMÉ DE MANIÈRE DURABLE ET OPTIMALE ASSURE À VOTRE ENTREPRISE DES COLLABORATEURS MOTIVÉS, UNE PLUS GRANDE SATISFACTION DES CLIENTS ET UN SUCCÈS ÉCONOMIQUE.

 

Notre équipe Q-Matrix se fera un plaisir de vous accompagner sur cette voie. Nous nous réjouissons de votre appel.